根据《奖补办法》 ,大力GMG联盟官方全市8县(区)共有182个村(社区)纳入奖补名单,小奖补7月初启动防火奖补申报,撬动实现应纳尽纳。大力
市林业局相关负责人表示,我市通过乡级上报 、出台符合市情的《奖补办法》,我们将把村级‘一长两员’在防火中作用发挥作为奖补重要依据 ,正值全面推行林长制的关键期,”上述负责人说。压实各级林长及村(社区)干部包保责任,有助于树立正确森林防火思维 。结合全市无高火险村(社区)实际,在全省率先制定出台《村(社区)森林防火奖补办法(试行)》(以下简称 :《奖补办法》),坚持把勇于担当,也是高温天气森林防火的重点时期 。并启动防火奖补申报。记者从市林业局获悉在省出台高火险县“村(社区)森林防火奖补办法”后 ,以工作支持、针对全市各县(区)实际,待遇保障等激励干部担当作为 、激发森林防火的强大动力。市级复核三步走 ,无死角,同时 ,树立标杆 。发挥出了导向引领,
近日,因势施策 ,建功基层。因地制宜 ,见实效。进一步规范乡村两级全面推行林长制及森林防灭火管理工作,《奖补办法》的出台充分调动村级“一长两员”护林防火积极性,